Titre

Women, Gender Equality and Administrative Career in International Organizations, c.1920-1980

Auteur Myriam PIGUET
Directeur /trice Sandrine Kott
Co-directeur(s) /trice(s)
Résumé de la thèse Le projet de doctorat est situé à l’intersection de l’Histoire transnationale et internationale, l’Histoire diplomatique, et l’Histoire du genre et des femmes. Il propose d’observer la mise en place du principe de l’égalité de genre dans la carrière administrative internationale, en concentrant la recherche sur les secrétariats généraux de deux organisations internationales majeures – la Société des Nations et les Nations Unies – durant le 20ème siècle (1920-1985). En accord avec les récents développements de la recherche dans le domaine de l’Histoire des organisations internationales, le projet met en place une méthodologie combinant la biographie collective et la biographie ainsi qu’une recherche archivistique centrée sur les fonds administratifs des organisations internationales choisies pour réaliser une analyse dynamique de l’évolution de la présence des femmes dans la carrière administrative internationale.
Statut au début
Délai administratif de soutenance de thèse 2022
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